Как да напусне рано от работа

Колкото и да ни обичаше бизнеса, който се занимава с, понякога има моменти, когато ние мислим как да напусне работа по-рано. Причините за това могат да бъдат много различни: синдром на хроничната умора, болно дете, любим човек на рождения си ден, и повече.

Най-лесният начин да отсъстват по-рано

Истината е - в повечето случаи е най-краткият път за постигане на тази цел. И ако трябва да напусне работа по-рано, може би си заслужава да го само за да си вземат отпуск от шефа? Всеки нормален човек разбира, че средната служителят не е лесно да се реши много проблеми, не приключване на работния ден по-рано, тъй като работното време на повечето организации са едни и същи. Ето защо, ако имате нужда, за да успее в застрахователна компания или жилище офис, можете просто да се каже така. Необходимостта да присъства на детския матине също може да се разтопи сърцето на началника, и той ще ви пусна по-рано.

свободно време прав

Преди да се опитате да си вземат отпуск от шефа, че трябва да се подготви.

Ти си вземат отпуск, какво следва?

Опитайте се колкото е възможно повече, за да прекарват повече време на работа. Например, ако имате нужда да хване юбилей на майка си, вземете елегантна рокля с вас, за да работят и да се преоблече точно там. Сведете до минимум времето, когато сте далеч. И ако шефът ви да се придържате, да научат как да се справят с него тук.
Да има алиби. Това ще бъде много, много грозно, ако шефът ви ще ви посрещне в ресторанта, докато, според вашето легенда, шофиране детето на лекар. Да бъде оправдано в такава ситуация ще бъде много трудно и си вземат отпуск възможности в бъдеще, когато правиш това ще бъде изключително важно, вие няма да можете.

крайни мерки

Сред не много красиви, но понякога екстремни мерки включват някои ощипвам.

Не да уведоми ръководството като цяло. Например, работата ви включва движат из града. Присвояване на последната среща, така че след това да не се върне в офиса.
Изнудване. Ако шефът не иска да ви пусна рано, за да имате време да отидеш на лекар, да му напомня за правото си да вземе отпуск по болест. Остави го да си мисля, че фирмите по-лесно: да ви позволяват да отидете за няколко часа или за няколко седмици.

В заключение, бих искал да кажа, че ако идеята е да си вземат отпуск от работа по-рано, когато посещавате по-често, ако е време да смените работата си?

Още статии за:

Как да поискате повишение?
Как да имам интервю в банката?
Какво става, ако главата на пръчка?
Какво става, ако шефът установи вина?