Avon България да се превърне в работа координатор и заплата, условия и изисквания, обучение, Avon

Ако сте представител на и мечтата на кариерно развитие в голяма козметична компания, AVON Ви предлага да станете ръководител. Това е съвсем различно ниво на сътрудничество, което се очаква по-високи доходи, организацията на работата на екипа си и кариерно израстване. Попълнете формуляра и да получите достъп до нови функции!

Какво означава това да бъде координатор на Avon?

Координатор - официална позиция с заплата и бонуси. Дружеството сключи договор с вас, на съответните стандарти на TC и плаща необходимите вноски в пенсионен фонд. Вашата основна задача е да се създаде екип от представители на: привличане на нови служители, тяхното обучение и мотивация. Ако мислите, че AVON ще ви плащат пари просто ей така, грешите. Вие и вашият екип трябва да бъде погасен, толкова повече - толкова по-добре. На това зависи благосъстоянието и кариера в компанията.

Предимства на работа:

собствен бизнес, без съществени инвестиции;
125 000 рубли. годишно + 12% от продажбите си отбор + 30% от приходите от продажби на персонални;
17 директории = 17 заплати на година;
Тримесечен подаръци, бонуси, награди и екскурзии;
можете да получите колата по програма "Star Club";
бърз растеж в кариерата на "Лидер" (през годината);
продължаващо обучение и участие в корпоративни събития;
Работа по всяко време;
възможност за създаване на индивидуален сайт и онлайн магазин

Вземете само две стаи и представител координатор Кандидатствай онлайн Тук

Ако вече имате валиден представител, редовно правят поръчки, които трябва да говорите с вашия ръководител.

За координатор

Как да стана координатор на Ейвън, ако аз съм представител?

Попълнете формуляра, да подпише официален договор с компанията и да премине през обучения. Трябва да бъде активен консултант, постоянно подаване на поръчки се състоят в структурата и навигират на стоките AVON каталози.

Какви са условията, предлагани от фирмата?

Безплатен график и дистанционно управление чрез интернет.
Официален работа по договор с удръжки от пенсионния фонд.
Ако е необходимо, ментор помощта (лидерът на територията) и горещата линия на AVON.

Какво трябва да направите, заемащ този пост:

научи, мотивират, помагат на служителите на неговата структура;
привличане на нови членове на екипа;
провежда редовни работни срещи, уебинари;
да се научат нови начини на работа с продукта и подобряване на бизнеса;
тестване на нови продукти от AVON. за да могат да говорят за своите клиенти и подчинените;
увеличаване на екипа за продажби;
правят месечни лични продажби на не по-малко от 1600 рубли. в ценовите листи.

[[Form1]]

Каква заплата са координатори:

до 12% от оборота на вашата структура;
125 000 рубли. една година, но в зависимост от успешното преминаване на "Старт програми. Бонус "и" Premium. Бонус ";
до 30% от Вашите индивидуални продажби;
допълнителни - подаръци, бонуси, награди от AVON.

Какво е значението на програмата "Старт. Бонус "и" Premium. Бонус "?

Работа координатор Avon предполага изпълнението на годишния план за привличане на нови членове и увеличаване на продажбите. След успешното завършване на всеки етап се определя за новата квалификация. Countdown кампания започва след присъединяването си към младши координатор.

Какъв вид обучение, което трябва да отида?

За да се превърне в успешен координатор, вие трябва да се научите. AVON компания е готова да ви даде всички условия за това. Тренировки се провеждат в "център за обучение" от опитни ментори. Обучението се състои от три етапа:

"За нас" - ще ви кажа повече за историята на Avon, за структури, за процедурите и опциите за търсене на клиенти и да се научат да използват техниките на активни директни продажби. вие също ще обясни ролята и задачите на позицията.
"Структура" - В това обучение, ще се научите да си взаимодействат с тяхната командна верига, за да търсите и да доведе до екипа на нови членове, методи на обучение и мотивация.
"На подобряване на ефективността" - Всичко това знания са безсилни, ако не работи ефективно. За да направите това, вие ще научи инструментите за увеличаване на бизнес се връща в AVON. основите на управление и планиране.

След завършване на обучението се издава персонален сертификат, който потвърждава квалификацията.

Въпроси за в Avon:

Има ли някакви санкции за неизпълнение на плана?

Глоби Avon не. Има само положителни инструменти за стимулиране - бонуси, подаръци, награди. Ако не изпълнят плана, той ще остане на ниско ниво на доходи и не се изкачи по-нагоре по професионалната стълбица.

Като координатори поставят лични поръчки?

При регистрацията ви ще бъде назначен втори компютърен кабинет. Ако просто се регистрирате като координатор, ще възложи две числа. Един - за представител. вторият - за координатор. Всяка от стаите дава достъп до различни области на работа в Avon. Лични продажби координатор регистрира представителен брой.

Ако аз съм година по-млад лидер, какво следва?

Разбира се, развитието ви няма да спре. Ако успешни показатели са възложени по-висока квалификация - Лидер, Мениджър, заместник-директор. Вече ще може да покани на нейната структура и фокусни точки, за да печелите от тяхната структура.

Ако изведнъж не мога да работя, какво да правя?

AVON структура позволява контрол прехвърляне на трети лица. Причината може да бъде всеки - семейни проблеми, здравословни затруднения по други причини. Като наследници на предимството, дадени на най-близките роднини, и винаги можете да си поръчате с отстъпка козметика за себе си.

Avon компанията непрекъснато търси амбициозни служители в позицията на координатор. Усещате ли достатъчно знания и власт? Напред към нови висоти в кариерата!