Същността на организацията на работа като социално-техническа система - studopediya
Техническата подсистемата осигурява по-ефективно използване на технологиите и техническа база, подобряване на организацията на производство и производство на услуги процеси.
Влиянието на музиката върху техническата подсистема, на работника или служителя и самото производство се изразява в неговите функции - ресурс за спестяване, включително спестяване на труд; оптимизиране; формиране на ефективна служител; trudoschadyaschey; височина на труда; образователна и енергизиране.
Също така трябва да се отбележи, че някои дейности, като например споделяне и сътрудничество на труда, организация и услуги на работното място, за рационализиране на техники и методи на работа, работа и почивка, работата по стандартизация, позволи на предприемачите да получат икономическа изгода повече и по-бързо от разходите еднократни за подобряване на организацията на труда, отколкото за капитално строителство или покупка на ново оборудване (което, между другото, не винаги е ефективна).
4.4. Критерии и показатели за определяне на ефикасността на научната
организация на труда
Под критерий се разбира мярка за нивото на организация на труда. За да се направи оценка на музика може да бъде разделена на три критерия: пълно използване на общото работно време (пълно използване на работния ден); всяка употреба на служителите по време на работния ден, в съответствие с квалификацията; софтуер за всеки служител на нормалната интензивност на труда.
Основната показатели музика включва: годишен икономически ефект от събитията на музиката; период на изплащане на допълнителни разходи за събитието; коефициент на ефективност на действията; растежа на производителността чрез специфични дейности.
Годишният икономически ефект се изчислява въз основа на разходите на формулата, дадена:
,
където С1, С2 - единична цена (работно) преди и след въвеждането на събитието, протриване. B2 - годишния обем на производството (работа) след изпълнението на мерките в областта на физическите условия; (т, кубически метра, метър, трудови пъти, и така нататък.) Ene - нормативен коефициент сравнителната ефикасност (време препоръка - 0.5); Zed - допълнителни еднократни разходи за разработване и изпълнение на дейности, рубли.
Допълнителна период разходите изплащане определя по формулата:
(Временно препоръка - 2 години).
Коефициентът на полезно действие на мерките, определени от обратна връзка по формулата:
Ръстът на производителността се определя от формулата:
Ech къде - относителни спестявания (освобождаване) на броя на служителите на отделни събития, хора; ES - прогнозните средни броят на служителите на място, магазин, фирми, лица (изчислена от поколение на референтния период).
Икономическото значение на тази формула е в основата на много фактори, които характеризират тези или други събития.
,
където Kind - ниво курс на даден елемент на организацията на труда; Над закона - на действителното състояние на организацията; Prince - нормативна стойност.
Ако Kind = 1, а след това той е идеален.
Общо за всички мерки, е нивото на организация на труда, която се изчислява като неразделна печалба от средна геометрична.
,
където п - множеството елементи; Cr - съотношение на разделение на труда; Кк - фактор сътрудничество на труда; Коб - съотношение на трудови услуги; фактор на труда нормиране - принц; Ку - коефициент на условията на труд; Kd - коефициент на трудовата дисциплина.