Регистрация на безработни граждани на пенсията за осигурителен стаж в началото

професионална преквалификация програма "Управление на човешките ресурси (Professional Standard)"
Част разстояния курс на преквалификация на служители на персонала на Националния съюз и Москва технологичен институт (ТУ) в съответствие с изискванията на професионалния стандарт "специалист управление на персонала." Членка диплома Държавния университет на обучение за начинаещи и сертификация на Националния съюз на HR.

ОБЯСНЕНИЕ на специалисти министерства и агенции

Условията за назначаване на ранно пенсиониране безработни

Параграф 2 на чл. 32 от Закона за заетостта установено, че от службите по заетостта на предложението при липсата на възможности за заетост на безработни лица уволнен във връзка с организацията на ликвидация или съкращаване организации на работниците и като застрахователен период не по-малко от 25 и 20 години за мъжете и жените, съответно (като също така необходимия опит в съответните видове работа, като им се даде правото да ранното назначаване на труда пенсия по чл. 27 и 28 от Федералния закон на 17.12.01 номер 173-FZ "на т Rudow пенсиите в България "; по-нататък - в Закона за пенсиите за осигурителен стаж), с тяхно съгласие, могат да бъдат предоставени на пенсия за периода до навършване на право на пенсия за осигурителен стаж за старост, включително преждевременно възложени на пенсия за трудов стаж, но не по-рано от .. 2 години преди началото на същата възраст.

Основните условия за регистрация на безработен гражданин на пенсията за осигурителен стаж рано са:

- признаването на това своевременно на безработните;
- липса на услуги за заетост на своите възможности за заетост;

- наличието на безработен гражданин на застраховка допустимост за ранно назначаване на пенсията труда;
- постигането на определена възраст;
- освобождаване от длъжност на гражданин във връзка с ликвидацията или съкращаването или персонал;
- съгласи се с посоката на безработно лице на пенсия по-рано.

Осъществяване на ранното пенсиониране се прави в случай на невъзможност за заетост на безработни лица

За признаването на безработни гражданин той трябва да се прилага за Министерството на Център на населението в общността по заетостта. Е взето решение относно службите по заетостта на безработни граждани на признаване не по-късно от 11 дни, считано от датата на връчване на заетостта органи на съответните документи. Следните документи трябва да бъдат подадени:

Пенсия за осигурителен стаж безработни се прави не по-рано от преди 2 години, съгласно законите на България изходен период на пенсиониране:

Жените - по възраст 53 години с общ осигурителен стаж не по-малко от 20 години;
мъже - при навършване на 58 с общ осигурителен стаж не по-малко от 25 години.

Ако са налице основания по чл. 27 и 28 от Закона за пенсиите за осигурителен стаж, пенсионните безработните лица се прави предварително, но не по-рано от две години преди началото на това право.

Процедурата за регистрация на пенсия

В съответствие със Закона за работа на служба по заетостта Москва разработена процедура за ранното пенсиониране на старост (по възраст) от безработните, одобрени. Резолюция на правителството на Москва от 31.12.96 номер 1029 (по-нататък - Ордена).
В съответствие с процедурата за ранно оформяне на пенсията за осигурителен стаж се предлага:

- граждани отхвърлени на друго основание, освен във връзка с ликвидацията на организацията или съкращаване на персонала или служителите на организацията на;
- периода, през който е гражданин на запазена средната работна заплата, като се вземат предвид обезщетенията при напускане на последно място на работа;
- в случай на две повреди на гражданин на предлаганата подходяща работа в една календарна година;
- по време на периода на спиране на изплащането на обезщетения за безработица, или да намали размера му.

При липсата на тези условия се издава на лице Предложение за предсрочно пенсиониране, безработен гражданин (по-нататък - Предложения) (два пъти) и информация за времето в общия старшинство. Тези документи са безработни не по-късно от 7 календарни дни, трябва да се свържете с органа, отговарящ за пенсионно осигуряване в общността. Издадена от Офертата е валидна за един месец от датата на издаване, освен в случай на временна неработоспособност на безработни граждани, потвърждава от удостоверение за неработоспособност, установен образец. В този случай срокът на офертата се удължава за периода на временна нетрудоспособност.

От датата на издаване на безработни гражданин Оферти агенции за заетост преустанови временно изплащането на обезщетенията за безработица, възложени му.

Орган, извършващ пенсия назначи пенсия в съответствие със законодателството, а също така произвежда превод на безработни лица, получаващи пенсия за инвалидност, професионална пенсия в съответствие с параграф. 7, чл. 19 от Закона за пенсиите от първия ден на месеца, следващ месеца, в която пенсионерът трябва да подадат заявление с всички необходими документи. След решението за назначаване или да не назначава безработни гражданин на пенсията за осигурителен стаж на второто копие на предложенията със съобщаването на решението в рамките на пет дни отива в агенция служба по заетостта, която е издала на предложението. Първият екземпляр от предложения, подадени в пенсионния бизнес.

агенции за работа в подготовката на втория екземпляр на предложения с уведомлението за назначаване на пенсията труда премахва гражданина от регистъра като безработно лице, спира изплащането на обезщетения за безработица, считано от датата на назначаване на пенсията труда и плащат несъбираемата сума на обезщетенията за безработица, считано от датата на спиране до деня, предхождащ деня на назначаването на труда пенсионира, но не повече от 7 календарни дни.

В случай, че в рамките на една седмица предложението не беше представен на безработни граждани на органа, отговарящ за пенсионно осигуряване, поради временна неработоспособност, настъпила през периода на седем календарни дни, считано от датата на издаване на предложения, за периода на изплащане на обезщетения за безработица се увеличава броят на дните на временна нетрудоспособност до деня на назначаването рано пенсии.

Освен ако не е органа, извършващ на пенсията, получили известие за отказ да се назначаването на пенсията труда, служба по заетостта продължава да съдейства за наемането на работа на безработни граждани, и изплащането на безработица или финансова помощ, обезщетения, считано от датата на спиране на плащанията, ако гражданин дойде в службата по заетостта за пререгистрация в срок от седем календарни дни от датата на отказа да назначи пенсия труда.

Ако гражданин на неизвинени пропусна този път и се появява в службата по заетостта за пререгистрация след седем календарни дни от датата на отказа да назначи пенсията за осигурителен стаж, но не по-късно от 3 календарни месеца, той възобновява помощ в областта на заетостта и заплащането на безработица или финансова помощ ползи от дни от действителната избирателна активност на изборите за пререгистрация. Орган, извършващ пенсии, назначава и изчисляване на пенсия в съответствие със Закона за труда пенсионно осигуряване. Пенсията се отпуска от датата на подаване на всички необходими документи гражданин.

Служба по заетостта осигурява лична сметка на получателите на пенсията за осигурителен стаж - безработни граждани по време на периода на неговото изплащане на пенсионен фонд, и компенсира разходите за ранно пенсиониране плащания. При достигане на възраст от гражданите на 55-годишна възраст (за жените) и 60 години (за мъжете) пенсията се изплаща от пенсионния фонд.

В случай на преместване на хора, които получават пенсия за ранно пенсиониране, на ново място на пребиваване в един от районите в България продължава изплащането на пенсията за осигурителен стаж на новото място на пребиваване.

нормативна база

Българското законодателство на 19.04.91 № 1032-1 "На заетост на населението в България" (об. И вътр.)

Федерален закон от 17.12.01 номер 173-FZ "На трудовите пенсии в България" (об. И вътр.)

Резолюция на правителството на Москва от 31.12.96 номер 1029 "относно процедурата за ранно пенсиониране за старост (по възраст) на безработните"

HR аутсорсинг в стоматологията

Наредба за реда за уволнение на инициатива на работника или служителя

* Моля, имайте
• всички файлове, качени от потребителите на сайта
• Помислете за поставяне на дата на файлове в сайта и неговото значение