Работната атмосфера и отборен дух, бизнес идеи от 0 до печалби
Благоприятен работен климат
Никога не съм бил в такова обучение в домашни условия. Но някак си ми се струва, смес на фирмени партита за характера и добрите стари Stozhatry. Може би Четох някъде нещо подобно. И може би тя измисли. Но аз бях на обучение на екип в Аляска. Бях започнал да се каже за него тук и тук, а сега смятам да го наричат на ден с тази тема.
Първият ден започна с общо събрание в балната зала. Аз не знам как по друг начин да се каже. По време на учебната година, тази зала е била използвана за различни партита и фестивали: светъл просторен хол с бар, кухня брояч правото на в средата на маса и мека мебел по периметъра. В таблиците не са много много, така че трябваше да седне на непознати и Банди няколко думи преди. След увод лекция за това, което ние трябва да се справят с през лятото, че е време да разчупи леда и да се опознаем по-добре.
Всеки прикрепен към гърба листчето с името на известния герой. Ние трябваше да се обърне към другите участници и да поиска водещите въпроси, за да познаеш кой имаш. Отидох да Dzhessika Алба. И аз трябваше да отида до толкова много непознати, за да го научат.
На същия ден сме били дадени anketki. В тези няколко параграфа. Приблизително:
1. Налице е по-малък брат -
2. да свири на цигулка -
3. Той дойде от юг -
4. Никога не съм бил в чужбина -
5. Обича шоколад -
Напротив тези елементи трябва да напишат имената на тези, за които се отнасят. Ние всички имат различни профили. Там трябва да има байпас почти всички да попълнят всички елементи, един от тях.
До края на деня всички знаехме помежду си малко повече, отколкото в началото. И ние не се колебайте да комуникират един с друг.
В следващите дни, екипни обучения, лекции и обяснения са постоянно се редуват игра прекъсване. Всички игри паметта ми не е консервирани, но двамата все още помнят. И за двата вида игри, всички ние се изправи в един голям кръг и изпя "Stand деца стоят в кръг, стоят в кръг, стоят в кръг ...". Шегувам се. В първия мач имахме нужда от огромна топка. На него много различни забавни въпроси са написани. Ние сме обмен на тази топка и отговори на въпроса, че ние спадна. Във втората игра, която не е игра на всички, всеки говори за името му: след когото е кръстен, което означава, име и това, което му история.
Аз може би има повече от един път се върна към темата за Аляска в този блог. Тъй като много се е случило с мен за първи път. И никога отново повтаря. Има събития и периоди в живота ми, смисъла и значението на които започват да се разбере само от много години по-късно. Може би ще се разбере и осмисли опит, който е придобит в Аляска.
В заключение на разговора за обучение на екипа, бих искал да изразят себе си за това, което е "истински отбор", а това, което е "работна атмосфера". За мен това е важно, защото след това бих искал да си намерят работа, че се чувства е подобна на тази на временна работа.
Мисля, че всеки знае мястото си в добре координиран екип и знае кога и какво трябва да направи в този момент. Освен това, той знае как да го направя и да го, да не позволява на другите участници. И всеки знае какви са резултатите искат да постигнат общи усилия.
И това, което е благоприятен работен климат, аз формулира сложно. Вероятно, за мен това е изменението, където никой и нищо не пречи да си вършат работата. И помощ идва, когато наистина имате нужда от него.
Command настроение прави голям принос за формирането на благоприятна работна среда. Ето защо тези две понятия са седнали в главата ми на един рафт. След отровен клюки и интриги, нездравословен и недружелюбен атмосфера на работното място, можете да превърнете всеки мечтаната работа в тежък труд. Както и сода-в-закон или тъща лесно може да съсипе една силна и страстна съюз на две сърца. Особено, ако този съюз на две сърца и враждебна елемент той живее в малък апартамент.