Полската работна виза - 8-честите въпроси

Освен факта, че работниците в бъдеще ще трябва да получат виза за полски работници, те са също чакат много промени, свързани с процеса на работа в Полша. В тази връзка, на потенциалните трудови мигранти имат много въпроси по отношение на действащите правила на дизайна работна виза, отговорите на които ние представяме в тази статия.

Какви видове визи имат право на работа в Полша (полски 5а работна виза)?

Ако новите правила за работа на чужденци в Полша все още налагат, може да видите един напълно нов тип виза за Полша - виза 5а полската работа. Тази виза се издава за тези, които планират да пътуват за сезонна работа в Полша и работи там в продължение на 8 месеца. , Вие ще трябва да имат специално разрешение от село главата (тип S), за да се получи работна виза. Уордън, от своя страна, ще издаде разрешение за сезонна работа в Полша за чужденци в рамките на 7 дни след работодателят ще издаде съответното искане. Въз основа на полската работна виза 5а чужденец може да получи карта за временно пребиваване в Полша (Karta pobytu).

Докато не се промени, не са приети, основните видове визи, даващи право на работа в Полша са както следва:

1. краткосрочни тип шенгенска виза C 05, което позволява на украинците в Полша в продължение на повече от 90 дни до шест месеца, като през този период да бъде и в други страни от Шенгенската зона без право на легална заетост. За тези, които планират да пътуват до Полша временно (сезонно) работа.
2. Националната полски тип виза D. Този вид полски виза може да се раздели на два подвида:

а) на полския тип работна виза D 05 за правото на работа в Полша за 180 дни (6 месеца) през годината.

б) полски работна виза тип D 06. Тази работна виза с максимален срок на валидност, който се издава за целите на заетостта в Полша за повече от 180 дни в годината. С тази виза ви е позволено да остане в страните от Шенгенското пространство, но не повече от 3 месеца през шестте месеца. Заетостта с полския национален D-тип виза е възможно само в Полша. Валидност на визата, зависи от естеството на поканата. За националния полски визата си дал с право да работят в съседна държава цялата година, трябва да предоставите разрешение за покана от областния управител. За тази полски разрешение за работа се нарича още voєvodskoyu виза (или годишна виза престой).

На какви документи са необходими за шенгенска виза, работещи в Полша и националните (провинция) работна виза, натиснете тук.

Колко струва работна виза за Полша?

Официалната цена на определена виза зависи от вида и националността на получателя. Шенгенски визи, включително правото на труд, са украинци и Bolgariyan 35 евро. Национални визи, но те са безплатни.

Тези, които ще кандидатстват за виза в полски работници PPVA на са длъжни да плащат допълнително 18,5 евро в UAH за услуги Център за приложение на Visa. В допълнение, крайната цена на визата ви ще зависи от цената на необходимите документи (застраховки, фотография, фотокопия на документи). Ако решите да се подготвят документите си, Шенген ще струва много по-малко (около 2000 гривна), отколкото в случаите, когато пакет от документи, която предоставяте посредник фирма.

Цената на други видове визи можете да видите в таблицата на цените е публикувал в тази статия за виза за Полша. Шенгенска виза.

Мога ли да имам две визи в същото време?

Ако имате намерение да се задействат едновременно две шенгенски визи (например работа и пазаруване виза. Или шенгенски визи за различни страни от зоната), които трябва да знаете, че това е невъзможно. В съответствие с Кодекса на шенгенските граници, виза не може да се припокриват, т.е. ако сега имате е валидна за определен период от време работи за шенгенски визи, издадени от дипломатическите служби на Полша, не можете да получите на шенгенска виза в друга страна от зоната, през същия период.

В повечето случаи, не е нужно да се отвори две шенгенски визи в същото време, защото дори и полската работна виза дава право да посещават други страни от Шенгенското пространство за определен период. Въпреки това, разрешение за влизане на страната в Шенгенското пространство зависи от целта на пътуването си. По този начин, издадената виза за целите на заетостта в Полша не позволява да отидат да работят в друга страна от ЕС (например в Чешката република, Германия и Италия). За да можете да работите легално във всяка страна от Шенгенското пространство, което трябва да получи работна виза тази държава. Ако полската работа е валидна визата, но вие трябва да отворите работна виза в Германия или друга Шенген държава, можете да изчакате, докато изтече полската виза или да го отмени.

Как да се откажа полски работна виза?

За да отмените валидно разрешение за полската работа, трябва да се свържете консулство или визов център за кандидатстване. Шенгенска виза може да бъде отменено по всяко консулство на страните от Шенгенската зона, както и национална виза отменя само на дипломатическата мисия, която го е издала.

процедура за анулиране разрешение полската работа е съвсем проста - трябва само да напишете съответното приложение и да предостави копие от първата страница на паспорта и копие от валидна виза, трябва да се отмени. За да отмените полски виза не е необходимо да извършва всякакви предварителни регистрации - разглеждането на тези заявления се извършва от гамата, и е с продължителност една седмица. Всяко отрицателно въздействие върху вашите визови истории за анулиране на техните собствени не може да се проведе - консул сам решава дали са налице основания да се отменят валидна виза.

Как да брои дните на престоя си на работа шенгенска виза (виза коридор)?

Към момента на отчитане на броя на дните, прекарани на работна виза за Шенген се взема предвид така наречената виза коридор. Visa коридор - е валидността на шенгенска виза, за които имате право да използвате посочения брой дни на престой в Шенгенската зона. За по-лесно разбиране на модела на ситуацията: Консулство на Полша ти подари многократна шенгенска виза за 180 дни, а само 90 от тях са запазени, за да останете в Шенгенската зона. В този случай, вашата Visa коридор е 180 дни (шест месеца), както и разрешения срок на престой - 90 дни. Дори ако имаш дългосрочна шенгенска виза, за всеки семестър имате право да останат в тази зона само 3 месеца.

Важно е да се помни, че обвиненията на виза коридор не започват от датата на издаване на шенгенски визи, а от онзи ден, когато за първи път премина границата с тази виза. Впоследствие, са добавени през всичките дни на престоя си в рамките на Шенгенското пространство - тяхната сума не може да надвишава 90 дни. Един по-важно нещо, което причинява объркване на границата - при напускане на Шенгенското пространство учи вашите пътувания през последните 180 дни.

Помислете за ситуацията в детайли - по време на управлението на паспорт при напускане на граничната охрана проверки на правото от Шенген, за да видите дали сте превишили ограничението позволи на 90 дни, за създаване на коридор (180 дни) от сега нататък. Това е цялата сложност на системата - трябва да се изчисли позволените дни остане така, че от контрола на общия брой на дните през последните шест месеца вече не е 90. В същото време, когато броенето взема под внимание не само валидна шенгенска виза, но и предишни визи, издадени всички шенгенски държави (и не само multivisa, но също така и за еднократна употреба). Ето защо, след като в края на първата виза, или изтичането на първите шест месеца на валидна виза не е необходимо незабавно да отидете на дълъг път в страните от ЕС.

Най-лесният начин да брои дните на престоя си на шенгенска виза е: отвори паспорта си и да намерят дните, в които прекараха в Шенгенското пространство от днес и преди 180 дни. Вземете под внимание необходимостта от всички марки, които сте направили през последните 6 месеца, дори и ако сте имали многократни визи през това време, а някои от тях вече не са валидни. Ако сте брои повече от 90 дни - е достигнал лимита си. Можете също да използвате специален калкулатор публикуван на интернет страницата на Европейската комисия. Тя ще ви помогне да се изчисли независимо позволено периода на престой в Шенгенската зона.

Как да се изчисли в залата на Националната визата (когато можете да отворите следния визата)?

Visa коридор не само имат шенгенски визи, но и национален. Национална работна виза се издава за срок до една година и дава възможност на притежателя си да остане в Полша в продължение на най-малко 180 дни през годината (крайния срок зависи от документите, на които се правят на виза). 365 дни в годината - за национална виза Максимален престой. Тази възможност провинция национална виза.

Национални визи с по-кратък мандат включват визови коридори. Собствениците на такива визи са често възниква въпросът - когато можете да отворите следващата виза, ако действителният коридора все още не е приключил, а дни вече не остават? Нека се опитаме да разберем.

Коридор виза може да бъде отменена, като анулира визата си (тя трябва да бъде основателна причина) или чрез отваряне Voevodskii виза с годишен престой.

Какви са причините за отказа на полската работна виза?

Причини за отказа на полската работната виза могат да бъдат много. Често възникват проблеми от тези кандидати, които са предоставили непълна пакет от документи за виза посочи неверни или грешни данни във въпросника или използвани фалшиви документи (по-специално, по покана). Отказвайки и на тези, които се появяват в Шенгенската информационна система, като нежелан в страните от Шенгенското пространство. Този списък - нарушителите на визовия режим.