Подготовка на доклади за услуги
Доклад - Документацията представляваща установената форма и доставени на име ръководител (например, лидер на взвод се отнася до командира на фирма) или на ръководителя на името на войника е на пряко подчинение на услугата от страна на характера временно или изпълними функции. Докладът излиза на терена. Ако законът позволява издаване обслужване, което се оказва един войник, не принадлежи към преките и широка, директен добрите, всички преки началници също даде своето становище по същество съдържанието на доклада, се издава подчинен .Raport лично лице. го Feed. Тя трябва да бъде
написан на ръка ясен, четлив почерк и само chernilamiili документален поставете лилаво, синьо или черно. "
Когато пишете доклад трябва да спазвате следните правила:
-долу по средата на листа с главна буква се изписва думата "доклад" знак
препинателните знаци не са поставени; с повече червени линии (12,5 мм) представя sutraporta с всички конвенционални граматични правила;
Пример на получаване инструмент материали взвод:
Командирът на военното поделение _____
Кол ___________ H. Сорокин
"___" на __________________200_
Приемане и доставка на 1-ви взвод на батальона _ _ компания
Този акт се извършва лейтенант Петров KN Лейтенант Козлов и KI които са преминали първия и втория взе взвода.
в списъка - 17 души;
налични - 16 души;
№: Lock сержант VV - ваканция, пореден номер 70 на "_" ____ 200_
Бойната подготовка и от резултатите от години на крайна проверка е задоволително. Последна дума на техниката и добри ръце. осигурени дрехи и екипировка персонал. На морала на персонала е задоволително. Жалби и приложения не.
Приложение: Приемане лист на ___ листове.
Минах лейтенант Козлов ____________ KI
Отне: ____________ лейтенант Петров KN
"___" на _______200__
1. Редът за стъпки в подготовката на военен сигнал, "придобиване", "тревога", "тревога".
1. Редът за стъпки в подготовката на военен сигнал, "придобиване", "тревога", "тревога".
единици сигнализиране с въвеждането на по-високи степени на бойна готовност от команди:
"Събиране" - бойна готовност "увеличение";
"Аларма" - бойната готовност на "военна заплаха" или "пълна";
единици на сигнали тест готовност се извършват команди:
"Аларма" - бойната готовност на "военна заплаха" или "FULL" за целите на проверка.
с военни действия в подготовката на отбора
- получи екип на възхода на алармата;
- облича бързо (през нощта), за да се стигне до устройството (през деня);
- получите сак, средства за защита;
- предприеме стъпки за уведомяване на персонала, живеещи извън казармите;
- поставени в сак на продукти за лична хигиена и грижа за обувки;
- влязат в сградата на място, за да се изясни проблема;
- получавате (ако има необходимите лични оръжия и боеприпаси);
- докладва на командира пристигна на получените команди и извършените дейности;
- слез бойна изчисление в съответствие с предмета на дейност на военна единица.
Организационни и административни методи са предназначени за осигуряване на продължаващото въздействие на висшите власти на подчинени звена на управление
Административни методи дават бърз ефект върху цялата система на управление, чрез преразпределение на силите и средствата в процеса на повторна sheniya случайни или неочаквани проблеми
Икономически методи заемат водеща позиция и е взаимосвързана система от съществено влияние върху всички аспекти на живота сили. С достъп до значителни финансови средства, на командира и подчинените му органи в управлението трябва да се придържат към тяхното икономично използване.
Моралните и психологически методи, прилагани във всичките му форми, обсъждани от:
- изясняване на целите и задачите;
- привличане на представители на администрацията на работа, за да се развива
решения, планиране и други документи;
- обсъждане на проблемите и намиране на начини за тяхното изпълнение;
- активирате експозиция образователен процес;
- стимулират отличава военен;
- на идеологически и образователни, културни и спортни събития;
- критика и самокритика;
- въздействието на личен пример.
Правни методи включват използването на държавната система закони контрол. Тяхната роля е определяща дължи основно на факта, че правото - основният регулатор на обществените отношения, които се създават и предоставят от властта на държавата. Задължително условие за успеха на командира и началник на всички степени, е строго съответствие с приложимите разпоредби, които са предмет на регулиране по време на периода на радикалната преработка в съответствие с нови подходи към създаването на върховенството на закона.
Чрез избора на форми и ежедневните операции отдели за управление трябва да се подхожда творчески, а не да се даде възможност на шаблона, да вземе инициативата, се търсят нови и по-добри начини да отговарят на условията на дейност на войските.
1. Основи на организацията и управлението на икономиката в единицата войски.
2. професионален психологически подбор на персонал.