мита за работа и съгласието на служител
Имаме ли право да налага допълнителни работни задължения известие медицинска сестра го в продължение на 2 месеца с допълнителна такса за увеличаването на обема на работа, ако той не е съгласен?
Съгласно чл. 60.2 TC България с писмено съгласие на работника или служителя той може да бъде възложена за определен срок на работния ден (смяна), заедно с работата, определен трудов договор, допълнителната работа за друга или една и съща професия (позиция) срещу допълнително заплащане.
Даден на служителя за допълнителна работа и по други професии (позиции), могат да бъдат изпълнени чрез комбиниране на тях (позиции). Даден на служителя допълнителна работа за една и съща професия (длъжност) може да се извърши чрез разширяване на зоната на обслужване, увеличаване на обема на работата.
Служителят има право на преждевременно отказвайте допълнителна работа, а работодателят - преждевременно отмени заповедта за неговото прилагане, уведоми другата страна в писмена форма не по-късно от три работни дни (част 4 на член 60.2 от Кодекса на труда ..).
По този начин, работодателят може да възложи допълнителна работа само с писмено съгласие на работника или служителя.
Трябва да се отбележи, че в някои случаи, работодателят има право да включва нови отговорности (за промяна на длъжностната характеристика) в длъжностната характеристика на служителя.
Работодателят има право да разпределят задълженията между служителите (зареждане изпълнение на тези или други задължения), по своя преценка, но като се има предвид факта, че инсталирана функцията на труда на служителите не се е променило.
Прочетете свободен система "Главен лекар":
- Какво да правите, ако пациентът нарушава правилата или не плащат за лечение
- Как се работи с лични данни на една организация не глобени
- Как да кандидатствате заповедите и стандартите на медицинска помощ
- Как да привлечем medorganizatsii за нарушение на правилата за отговорност на пациента
- Как да се разработи система за идентификация
- Какво заплашва medorganizatsii отговорност за неправилна диагноза
Ред "на организацията на КУТ"
Свали / изглед >>
