Фалшив трудов стаж, неговият собствен адвокат
Както е известно, много хора на пенсията за вакантното място, отидете на умишлено нарушаване на информация за съществуващите старшинство. На практика, не е въпрос за признаването и правното положение на действие в такива случаи.
Много правоприлагащи органи се опитват да определят тези актове по чл. 327 от Наказателния кодекс. Други смятат, че историята на заетостта не е документ, който дава права или освобождаване от мита, както и поради наказателна отговорност по Наказателния кодекс st.327 България не води. Тази позиция се основава на факта, че записите на заетостта, които не дават право за предоставяне на обществени пенсии.
Последна позиция, както изглежда, не е съвсем вярно, тъй като законодателството предвижда видове работа, които изискват професионален опит. Този опит може да се потвърди само работна книга. Има много професии, за да се включат в които изискват специфичен професионален опит в определена специалност.
Ето защо, за да се получи съответната позиция в тези организации е възможно само след представяне на труда knidzhki потвърди наличието на необходимия професионален опит. Следователно, ние не говорим за правото на пенсия, както и незаконната окупация на позиция.
От необходимостта да се характеризират действията на лицето, което извършва подправяне на трудовия стаж, според статията. 327 от Наказателния кодекс на Република България се доказва от практиката на поредицата. Има редица решения, в които предоставянето на подправени трудов стаж е квалифицирано от st.327 Наказателния кодекс.
В нашата страна, в областта на заетостта работа книга изпълнява още една важна функция. Той играе ролята на препоръчително писмо, което е в състояние да повлияе на решението на бъдещите работодатели на човек наемането. Той отразява причините за уволнение от предишната месторабота, както и информация за наградите и признанията.
Същите аргументи са водени и тези, които се прилагат за бизнес организации за записване на старшинство. В тази "сделка", търсещ спадове помощник го направи за влизане такса в работната книга, която може да му помогне да си намери работа. По този начин, двете страни (на жалбоподателя и помощник), стават участници в престъпното деяние е определено по реда на чл. 204 от Наказателния кодекс на България "Търговска подкуп".
Факт записи фалшива заетост, могат да бъдат определени по време на OSA при работа с една от страните с престъплението на правоприлагащите органи съобщи в престъпления, извършени. Лъжлив влизане в работната книга може да се идентифицира RPF офицер проверка на документи, предоставени за изчисляване на пенсиите.
Действията на лицето, което прави предложението да направи на работа рекорд невярна информация за работата, направени само с пряк умисъл. Това означава, че разбира, незаконността на прехвърлянето на пари или друго имущество на лицето, което изпълнява ръководни функции в организацията, за техните действия (или бездействие) в своите интереси и желае да се ангажира тези актове. Въпреки факта, че мотивът за престъплението не се отразява на квалификация, тя трябва да бъде инсталиран. Това е, което трябва да разберете защо по-късно привлекателен иска да използва работно книга с фалшив акаунт.
За виновни действия, отговарящи на условията, както и да разберете:
- връзката между субектите на престъплението;
- обстоятелствата на запознанството им и контакт, методи за формиране и поддържане на отношения;
- околна среда, придружителните търговски подкуп;
- тайно споразумение обстоятелства по отношение на предаването, получаването, като подарък на пари, ценности и т.н., ролята на организатора и на останалите участници ...
И накрая, трябва да инсталирате:
- точното име на организацията, предмета и целите на дейността, условията и реда за работата, регулаторни материали, които ги уреждат (наредби, правилници, наредби, заповеди, директиви и др ...);
- позиция на лицето, което се предлага подкуп в периода от неговите задължения.
Първи подкуп, както и получаване на подкуп - престъпление, което обикновено се разкрива малко по-лесно, отколкото обратния процес. Действия за извършване на фалшиви записи обикновено са еднократни и след това, за да докажат, прехвърлянето на средства за предоставени изключително трудно услуги.
На второ място, информация за лицето, което предлага търговско подкуп, идва само от този, който предлагат награди за нарушение. Появата на такива информация правоприлагащите органи зависи от целостта на човек, който е направил предложение да се направи фалшив трудов стаж. В този случай, информация за лицето като на фондовете за неверни твърдения в работната книга, не може да дойде само от лицето, което първоначално е решил да извърши престъпление, но по-късно го прибира. Тя може да бъде получена в хода на операции за търсене и може да се предостави и услуги за сигурност на компанията, че екрани кандидати за свободните позиции.
OPM стопанство, за фиксиране на получаване на подкуп търговски могат да бъдат инициирани чрез прилагане на лицето, за да се свържете с полицията с посланието за престъплението, както и в съответствие с информацията от правоприлагащия орган по оперативните протоколи по случая.